Responsabilidades:
– Gerir o backlog: criar, priorizar e manter o backlog do produto, garantindo que todos os pedidos de desenvolvimento estejam bem definidos e alinhados com as necessidades de negócio;
– Visão do Produto: comunicar de forma clara a visão, objetivos e prioridades do produto, tanto à equipa de desenvolvimento como a qualquer outro stakholder;
– User Stories: garantir a produção de user stories claras e concisas, com critérios de aceitação que reflitam as necessidades dos utilizadores finais;
– Priorizar: equilibrar as necessidades do cliente, os objetivos de negócio e as capacidades técnicas para priorizar as tarefas de forma eficiente;
– Gerir requisitos: obter requisitos junto de stakeholders internos e externos, compreender as necessidades e garantir que as expectativas são atendidas;
– Planeamento e acompanhamento de sprint: participar ativamente nas cerimónias SCRUM, acompanhar o progresso e dar feedback à equipa;
– Entrega de valor: garantir que a cada sprint, a equipa entrega valor incremental aos clientes, alinhado com a visão do produto.
– Formação na área de Informática ou similar;
– Experiência mínima de 2 anos como Product Owner num contexto de desenvolvimento ágil;
– Certificação em Scrum (CSPO, PSPO, ou equivalente) é preferencial;
– Boa capacidade de articular claramente as necessidades de negócio à equipa de desenvolvimento;
– Capacidade de pensar de forma estratégica e analítica, com foco em soluções de problemas e tomada de decisão baseada em dados;
– Experiência Técnica: conhecimento sólido de desenvolvimento de software, incluindo metodologias ágeis e tecnologias relevantes, é preferível;
– Localização do projeto: Lisboa;
– Regime de trabalho: híbrido.
– Estabilidade e integração numa empresa com projetos desafiantes no mercado nacional e internacional;
– Integração numa equipa dinâmica e motivada;
– Oportunidades de crescimento.